📚 Стратегические документы сообщества

🎯 Обзор

Эта папка содержит структурированные стратегические документы для развития сообщества Храм Пяти Рассветов. Документы основаны на анализе трех основных стратегических файлов:

• strategy-roadmap.md - Дорожная карта развития
• strategy-old.md - Старая стратегия
• strategy-precursor.md - Предварительная стратегия

📋 Структура документов

1. Диагностика проблем сообщества

• Анализ основных вызовов
• Ключевые инсайты о психологии игроков
• Циклы развития сообщества
• Метрики для отслеживания

2. Управление и прозрачность

• Принципы прозрачного управления
• Инструменты общественного контроля
• Система ролей и признания заслуг
• Психологические аспекты власти

3. Уникальное торговое предложение

• Концепция УТП сообщества
• Существующие уникальные элементы
• Стратегия “раздразнивания” аудитории
• Риски и ограничения

4. Привлечение и удержание пользователей

• Стратегии привлечения новой аудитории
• Методы удержания существующих участников
• Работа с внешними источниками
• Метрики эффективности

5. Модерация контента и работа с аудиторией

• Философия современной модерации
• Правила для персонального контента
• Инновационные подходы к модерации
• Психологические аспекты

6. Дорожная карта реализации

• Этапы реализации стратегии
• Ключевые метрики успеха
• Риски и митигация
• Процесс мониторинга

🚀 Основные принципы

Философия изменений

“Я не поучаю, я делюсь. Хотите — берите, хотите — нет.”

Подход к управлению

• Прозрачность решений
• Общественный контроль
• Сменяемость и открытость

Работа с аудиторией

• Создание условий, а не контроль
• Уникальные возможности для самовыражения
• Система признания заслуг

📊 Ключевые метрики

Краткосрочные (3 месяца)

• Запуск privilege-форума
• Убраны цвета с админ-ролей
• Создана система признания заслуг

Среднесрочные (6 месяцев)

• Рост активности чата на 50%
• Увеличение времени удержания новых участников
• Запуск уникальных инструментов

Долгосрочные (12 месяцев)

• Стабильный поток новых участников
• Высокий уровень вовлеченности
• Устойчивая экосистема сообщества

⚠️ Важные замечания

Статус документов

Эти документы представляют потенциальную, но не реализованную программу модернизации сообщества. Они были разработаны автором как co-HEAD сообщества, но не были внедрены в полном объеме.

Контекст

Документы написаны в период 2021-2024 гг. и отражают видение развития сообщества в условиях:

• Вымирания игрового сообщества из-за политики подписки Blizzard
• Конкуренции за ограниченную аудиторию между классовыми сообществами
• Необходимости адаптации к новым социальным условиям

Использование

Документы могут служить:

• Историческим архивом стратегического мышления
• Основой для будущих инициатив развития
• Примером комплексного подхода к управлению игровым сообществом

“The future belongs to those who change it. Но изменения должны быть продуманными, постепенными и поддерживаемыми сообществом”